Fra 1. juli 2021 er det endringer i minstelønn for 9 bransjer. Det blir en større justering enn vanlig når disse bransjene nå får nye lovfestede lønns- og arbeidsvilkår.
Det er følgende bransjer som får endringer:
- Jordbruk og gartneri
- Fiskeindustrien
- Godstransport på vei
- Elektro
- Persontransport med turbil
- Skips- og verftsindustrien
- Bygg
- Renhold
- Overnatting, servering og catering
Få også med deg denne: HMS-reglene: De viktigste lovene som gjelder for din bedrift
Reglene for minstelønn
Minstelønn er fastsatt i allmenngjøringsforskriftene. Forskriftene gjelder for norske, så vel som utenlandske arbeidere.
Arbeidsgiver er den som har hovedansvaret for at de allmenngjorte lønns- og arbeidsvilkårene følges.
Arbeidstilsynet kontrollerer at disse reglene følges. Faktisk så styrkes Arbeidstilsynets myndighet til å føre tilsyn opp mot dette samtidig som de nye endringene i minstelønn kommer (blant annet gjennom § 11, andre ledd, i allmenngjøringsloven.)
Hva er allmenngjøring av tariffavtaler?
Kort fortalt vil det si at deler av tariffavtalene brukes som mal for minstelønn også for de arbeidstakerne som ikke er omfattet av tariffavtale.
Jordbruk og gartnerier
Under jordbruk og gartneri er det flere inndelinger. Arbeidstakerne skal minst ha:
Ferie- og innhøstingshjelp
- Under 18: 109,40 kr
- Over 18, ansatt inntil 12 uker: 129,40 kr
- Over 18, ansatt mellom 12-24 uker: 134,90 kr
Fast ansatte
- Ufaglærte: 149,30 kr
- Under 18: 118,90 kr
- Tillegg fagarbeidere: 13,00 kr
Røktere/avløsere - fast turnus - helge-/helligdagstillegg
Tillegg på 25 % per arbeidet time:
- Mellom lørdager klokken 13 og søndager klokken 24
- Mellom klokken 13 og 24 jul- og nyttårsaften
- Mellom klokken 00 og 24 på bevegelige helligdager og 1. og 17. mai
Praktikanter
Minst 70 % av satsen for ufaglærte fast ansatte (104,51 kr).
Refusjon for reiseutgifter, kost og losji skal ikke regnes som lønn.
Fiskeindustrien
- Fagarbeidere: 205,55 kr
- Produksjonsarbeidere: 193,55 kr
- Under 18: Minst 80 % av minstelønnssats
- De som er over 17 og har jobbet 12 uker i bedriften skal lønnes etter de lønnsgrupper som arbeidet hører under.
Lønnsansiennitet for skoleungdom over føres fra det ene året til det neste i samme bransje. Den lønnsansienniteten de får som ung arbeidstaker gjelder fortsatt ved fylte 18 år.
Det er et tillegg for toskiftsarbeid på minst 20 % av minstelønn per time, og treskiftsarbeid på 25 % av minstelønn.
Godstransport på vei
- Arbeidstakere, godstransport på vei, totalvekt over 3,5 tonn: 185,50 kr
Elektro
- Faglærte som utfører fagarbeid: 225,15 kr
- Andre: 196,47 kr
Skiftarbeid
- Tillegg ved toskiftsarbeid: 17 % av minstelønnssatsen
- Tillegg ved treskiftsarbeid: 27,3 % av minstelønnssatsen
Persontransport med turbil
- Arbeidstakere, persontransport med turvogn eller buss: 174,12 kr
Skips- og verftsindustrien
Produksjons-, montasje- og installasjonsarbeidere i skips- og verftsindustrien, skal minimum ha:
- Fagarbeidere: 189,39 kr
- Spesialarbeidere: 180,87 kr
- Hjelpearbeidere: 172,44 kr
Du kan lese mer om tillegg, skiftarbeid, arbeidstid og overtidstillegg her.
Bygg
- Faglærte: 220,00 kr
- Ufaglærte uten bransjeerfaring: 198,30 kr
- Ufaglærte med minst ett års bransjeerfaring: 206,50 kr
- Under 18: 132,90 kr
Renhold
- Arbeidstakere, private bedrifter som selger renholdstjenester: 196,04 kr
- Under 18: 146,27 kr
- Tillegg for jobb mellom 21:00 og 06:00: minst 27 kr per time
Overnatting, servering og catering
- Arbeidstakere over 20 år: 175,47 kr
- Over 18 år, etter 4 måneders praksis: 175,47 kr
- 16 år: 114,08 kr
- 17 år: 123,58 kr
- 18 år: 137,84 kr
Fratrekk i lønn ved innkvartering på jobb:
- Enkeltrom: 582,16 kr per måned
- Dobbeltrom: 378,64 kr per måned
Kilder:
https://www.arbeidstilsynet.no/nyheter/nye-minstelonnssatser3
https://lovdata.no/dokument/NL/lov/1993-06-04-58
